春节假期如何发放工资
宁波奉化刑事律师
2025-04-29
春节假期期间工资的发放应依照《中华人民共和国劳动法》及相关法规进行。根据《劳动法》第47条，若员工在春节假期内正常工作，则每小时工资应为平时的两倍；若休息，则当月工资按时发放，不因节假日而减少。此外，《企业薪酬暂行规定》明确指出，法定节假日期间员工享有休息权，且工资不得因此减少。雇主如安排加班，需支付双倍工资。若存在拖欠工资行为，员工可依法维权。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十七条：法律规定的节日、休息日以及非工作日的工资，不得减少。如果需要员工在这些日子内工作，应支付两倍工资。
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